PENGARUH KEPEMIMPINAN CAMAT TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI KANTOR CAMAT WARA UTARA KOTA PALOPO
DOI:
https://doi.org/10.35914/ilagaligo.188Kata Kunci:
Kepemimpinan, Kinerja PegawaiAbstrak
Kepemimpinan adalah sebuah kemampuan atau kekuatan dalam diri seseorang untuk mempengaruhi orang lain dalam hal bekerja, dimana agar tercapai target (goal) organisasi yang telah ditentukan. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui seberapa besar pengaruh kepemimpinan camat terhadap kinerja pegawai kantor camat Wara Utara Kota Palopo. Jenis penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah jenis penelitian kuantitatif dengan menggunakan pendekatan teori oleh Veithzal (2004) tentang kepemimpinan dan Fadel (2009) tentang kinerja. Dengan demikian penelitian ini hanya menggambarkan bagaimana pengaruh kepemimpinan camat terhadap kinerja pegawai di Kantor Camat Wara Utara Kota Palopo. Berdasarkan temuan di lapangan bahwa kepemimpinan Camat Wara Utara Kota Palopo masih kurang melakukan koordinasi terhadap bawahannya seperti halnya apabila camat ada tugas kedinasan di luar kantor, para pegawainya kurang tahu mengenai kedatangan camat kembali di kantor sehingga apabila ada masyarakat datang ingin bertemu kepada camat sering kali kecewa karena tidak berada di tempat, dan kurang dimanfaatkannya sumber daya yang ada di kantor berdasarkan letak dan fungsinya.
Referensi
Fadel, Muhammad. 2009. Reinventing Government (Pengalaman Dari Daerah). PT. Elex Media Komputindo, Jakarta.
Veithzal Rivai. 2004. Manajemen Sumber Daya Manusia Untuk perusahaan. Cetakan Pertama, Jakarta PT. Raja Grafindo Persada.
Sondang P. Siagian. 1994. Organisasi, Kepemimpinan, Perilaku Administrasi. CV. Haji Mas Agung, Jakarta.
Mostafa, K. S., and Miller, T. R. 2003. Too intelligence for the job? the validity of opper, limit cognitive tes score ii in selection. Sam Advanced Management, Journal, 68.
Arifin, Syamsul. 2012. Leadership Ilmu dan Seni kEpemimpinan. Jakarta: Mitra Wacana Media.
Ordway Tead, 2004, Budaya Organisasi dan Peningkatan Kinerja Perusahaan, P.T Bumi Aksara : Jakarta, 2006.
Cue, Mc and Gerasimas, A. Gianakis, 1997, “The Relationship Between Job Satisfction and Performanceâ€. Public Productivity Management Review, Vol. 21 No.2
Yossi Hendriati, 2017. “Pengaruh Motivasi dan Gaya Kepemimpinan Terhadap Produktivitas Karyawan Pada PT.Cahaya Berlianâ€. Vol.1, No.1.
Undang-Undang No. 5 Tahun 1974, “Tentang camatâ€.
Undang-Undang No. 23 Tahun 2014, “Pemerintah Daerahâ€.
Peraturan Presiden No. 17 Tahun 2018, “Tentang Kecamatanâ€.
