Keywords
Rapid Application Development
Unified Modelling Language
PHP
MySQL
Website
Abstract
Penelitian ini merupakan penelitian dengan tujuan untuk membangun sistem informasi penggajian karyawan di Kantor Ratona Televisi Palopo yang terkomputerisasi secara online, efektif, bermanfaat dan mempermudah pengolahan data penggajian. Penelitian ini dilakukan dengan metode pengumpulan data yang terdiri atas studi kepustakaan, studi literatur, dan studi lapangan dengan melakukan observasi dan wawancara. Pengembangan sistem pada penelitian ini menggunakan metode Rapid Application Development, yang tahapan-tahapannya meliputi: Scope Defenition, Analysis, Design, dan Implementation. Dalam membangun sistem informasi menggunakan Unified Modelling Language (UML), bahasa pemrograman PHP, database MySQL, dan XAMPP, serta sistem informasi penggajian yang dibuat ini berbasis website. Pada tahap validasi, sistem yang dibuat divalidasi oleh para ahli dan responden dari pihak Ratona TV. Berdasarkan hasil pembahasan pengembangan sistem informasi penggajian yang telah dilakukan, maka hasil yang didapatkan yaitu sistem informasi penggajian yang dibuat terdiri dari proses pengolahan data master, absensi, dan penggajian yang disertai dengan laporan-laporan yang berkaitan dengan penggajian. Sebagai kesimpulan bahwa sistem informasi penggajian yang dibuat telah terkomputerisasi secara online, efisien, bermanfaat dan mempermudah pengolahan data penggajian. Selain itu sistem informasi penggajian yang dibuat tergolong praktis bagi karyawan Ratona TV Palopo.References
Asrozi, 2011. “Pengembangan Sistem Informasi Penggajian KaryawanPada BMT Berkah Syariah. Fakultas Sains dan Teknologi UIN Syarif Hidayatullah, Jakarta.
Kadir, Abdul, 2014. “Pengenalan Sistem Informasiâ€. Edisi revisi. Andi offset, Yogyakarta.
Prasetyo, Sigit, 2011. “Pengembangan Sistem Informasi Penggajian. (Studi kasus: SMK Al – Firdaus)â€. Fakultas Sains dan Teknologi UIN Syarif Hidayatullah, Jakarta.
Sodikin, 2011. “Perancangan Sistem Penggajian dengan Hak Akses Karyawan Berbasis Web. (Studi Kasus: PK Gaya Baru). Fakultas Sains dan Teknologi UIN Syarif Hidayatullah, Jakarta.
Zulnalis, 2016. “Sistem Informasi Penggajian Karyawan. Studi kasus: PT. Arul Global Sec urity Service Jakartaâ€. VOL.V No.2 Agustus 2016, ISSN 2089-8711.
Authors who publish in PENA TEKNIK: Jurnal Ilmiah Ilmu-ilmu Teknik agree to the following terms:
- Authors retain copyright and grant the journal right of first publication with the work simultaneously licensed under a Attribution-ShareAlike 4.0 International (CC BY-SA 4.0) License that allows others to share the work with an acknowledgment of the work's authorship and initial publication in this journal.
- Authors are able to enter into separate, additional contractual arrangements for the non-exclusive distribution of the journal's published version of the work (e.g., post it to an institutional repository or publish it in a book), with an acknowledgment of its initial publication in this journal.
- Authors are permitted and encouraged to post their work online (e.g., in institutional repositories or on their website) prior to and during the submission process, as it can lead to productive exchanges, as well as earlier and greater citation of published work.